8月14日,四〇五队纪委组织召开了2017年新提任和转岗科级干部集体廉政谈话会议,是对干部进行廉洁从政思想教育的一次重要谈话活动。会议由队纪委书记赵世武主持。队党委书记李本仕亲自参与谈话活动并做重要讲话,13名新提拔和转岗科级干部参加了会议。
纪委书记赵世武谈话的主要内容:要把握政治方向,树立“四个意识”(政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识)。他强调,党的政治纪律,是我们党和每名党员干部严格执行的首要纪律,是共产党员特别是各级领导干部党性原则的具体体现,作为新任职领导干部,要从全局把握问题。一是要树牢纪律意识,严守廉洁规定(六大纪律:政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律)。纪律和规矩是管党治党的尺子,一个单位是风清气正,还是乌烟瘴气,取决于这个单位的党员干部是不是守纪律、讲规矩;把纪律挺在前面,坚持抓早抓小。二是要树立学习意识,不断提高为人民服务的本领。加强学习,是勤政为民、做好工作的重要前提;新提拔调整的领导干部步入新的工作岗位后,承担的工作重,关注的人多;大家要把加强学习作为保持正确的政治定力、提高领导水平、打开工作局面、提高履职能力的有效方法。三是要坚持志存高远,正确看待和运用手中的权力。正确行使权力,必须依规用权、必须依法用权、必须秉公用权、必须廉洁用权(朱科是典型的反面教材,要引以为戒)。四是要认真执行民主集中制,自觉接受党组织和职工群众的监督。加强监督特别是对领导干部的监督,是民主集中制的基本要求,也是保证民生集中制原则贯彻落实的重要措施。五是要坚持认真落实“两个责任” ,切实履行“一岗双责”。做为一名领导干部,要干实事、求实效,做行为上的老实人,不仅自己要勤政,还要肩负起抓党风廉政建设的责任,坚持“一岗双责”。
党委书记李本仕指出,领导干部要尽职履责,明确自身角色转换;领导班子应分工不分家,重大问题要集体讨论决定,要民主集中,但不失果断决策,要守规矩,但不能因循守旧;要有宽广的胸怀,能听从别人的建议和意见;要关心关爱职工,要将职工的事情放在心上;要带头干,做好表率。
与会干部一致表态:坚定信念,尽职履责,敢于担当,廉洁自律,不辜负组织的期望,为405蓬勃发展做出应有的贡献。